La categoría Alta dirección, una de las categorías originales del ranking de 'Las Top 100 Mujeres Líderes en España', nos permite conocer a aquellas mujeres que ocupan los cargos de CEO, presidentas, vicepresidentas o directoras generales de grandes compañías.
Según las conclusiones de la 18.ª edición del informe 'Women in Business 2022', publicado por la firma Grant Thornton en marzo de este año, España se encuentra en el top ten de los países con más presencia femenina en la alta dirección de sus empresas.
Solo el 7% de las empresas en España mantiene su cúpula directiva blindada para las mujeres, lo que sitúa a España por encima de la media europea (86%) y global 90%.
Hoy en magasIN centramos la mirada en esas empresas que sí han optado por construir una cultura más inclusiva, reconociendo que el talento femenino es un recurso esencial para los buenos resultados de la empresa.
Las votaciones
El ranking de 'Las Top 100 Mujeres Líderes en España', creado por Mercedes Wullich en 2011, tiene el "objetivo principal de visibilizar el talento femenino para construir una sociedad basada en la igualdad". Con esta gran iniciativa, EL ESPAÑOL redobla su gran apuesta por el liderazgo femenino que ya inició con la creación de magasIN, donde Cruz Sánchez de Lara es la editora.
La votación está abierta desde el pasado miércoles, 07 de diciembre de 2022, y se dará por finalizada el sábado 31 de diciembre de 2022 a las 23:59h. A partir de esta 10.ª edición, las 5 finalistas con más votos de cada categoría competirán ante el jurado. Este decidirá, en reunión cerrada y ante notario, a 1 de las 5 finalistas de cada categoría surgidas de la votación del público.
El ranking
Durante estas semanas podrás conocer a las candidatas de las 10 categorías que componen el ranking. Más de 600 mujeres que destacan por su actividad diaria y por ser referentes para las generaciones futuras.
[Académicas, Investigadoras y Pensadoras]
Puedes votar por tus candidatas a Top 100 en magasIN.